工作安全管理范文10篇-欧洲杯买球平台
时间:2023-06-05 17:00:10
工作安全管理范文篇1
关键词:采煤工作面;安全管理;技术措施
在采煤的过程中,采煤工作面的安全管理关乎煤矿的安全生产和采煤员工的生命安全,是煤炭行业重要的工作之一。因此,在煤炭行业发展的过程中,应当制定实施安全、科学的管理制度,建立安全的管理体系,为职工营造安全的采掘环境,进而提高煤矿开采业健康、快速的发展。
1当前采煤工作面安全管理存在的问题
随着社会经济的不断发展,我国煤炭行业取得了显著的进步,各项采煤工作稳步推行,但是我国当前采煤工作面的安全管理存在着一些问题,主要体现在以下几个方面:(1)我国的采煤业没有建立健全的安全管理体制,业内安全管理缺乏有效的机制,采煤安全事故发生的概率较大,事故事后处理不及时,保障不到位。(2)采煤工作面工程质量管理较为欠缺,有待进一步提高。比如,采煤支护设备不先进、矿山勘察检测不精确、采煤机械设备较为老化等问题时常发生,严重影响和制约了采煤的工作效率,在一定程度上阻碍了我国采煤业的进一步发展。(3)采煤工作面安全管理制度执行不到位。为了提高采煤工作面生产的安全,采煤业制定了一系列的安全管理规章制度,但是这些规章制度大部分被束之高阁,在实际的工作过程中没有严格遵循规章制度开展各项安全管理工作,使得在采煤工作面生产的过程中不断发生安全事故。
2加强采煤工作面生产的安全管理
在采煤的过程中,采煤工作面生产的安全管理是极其重要的一项任务,它关系着采煤工人的安全,减少采煤安全事故的发生,可以保障采煤工作的正常开展。
2.1健全采煤工作面生产的安全管理体制机制
为了确保采煤工作安全稳定的开展,必须建立一套完整的采煤工作面生产的安全管理体制机制。采煤队长负责其管辖区域内的各项采煤工作,在各个采煤小组内配备相应的采煤安全管理员来负责本小组的采煤安全管理工作和采煤工程质量管理工作。另外,各个采煤工作小组要设置相应的工作监督员,以便对采煤的工作地点、采煤的机械设备、采煤工作过程中的各种危险行为进行监督和把控,形成一个完整的安全管理体系,保障采煤工作面生产工作稳步推行,构建安全合理的采煤工作环境。
2.2加强采煤工作面工程质量管理
采煤工作面工程质量管理最主要的就是采煤工作面的支护质量管理工作,要求保证采煤支护设备高效运行,严格依照采煤作业的工作要求进行支护,确保采煤工作面生产的安全管理。在采煤的过程中要认真监测矿山的情形,对采矿区域知根知底是安全采煤的关键任务。另外,要认真监测采煤机械设备的工作状态,一旦发现采煤机械设备发生损毁或者是支护设备失效应当暂停采煤工作,及时对采煤机械设备和支护设备进行维修处理,确保采煤设备的正常运行。采煤工作面的工程质量还包括回采巷道的支护安全状态,采煤工作面的两个出口对于安全采煤是极其重要的,所以在采煤的过程中应当确保这两个出口的高度和有效断面达到了标准要求。加强采煤工作面的工程质量管理是安全采煤活动的必然要求,在今后的采煤过程中应当重视采煤工作面的工程质量。
2.3严格执行安全管理制度
为了提高采煤工作的安全,采煤业结合实际采煤的工作状况和条件制定了一系列的安全规章制度。在采煤的过程中,工作人员应当严格遵循和执行安全管理制度,贯彻落实好规章制度的各项采煤工作要求,不进行违章违规操作,进而防止危险事故的发生,提高采煤工作面生产的安全性。
3完善采煤工作面安全技术措施
3.1灾害事故防治措施
在采煤的过程中灾害事故频繁发生,为了构筑安全的采煤环境,必须完善和提高采煤工作面的安全技术措施。比如,瓦斯防治措施,采煤工作面要防治瓦斯聚集,可以采用上隅角处理的方法,及时的勘探监测检查,杜绝火源产生。煤尘防治措施,可以采用向煤体注入水的方法来减尘和降尘,按照相关的要求适时的洒水喷雾。火灾防治措施,在采煤过程中切要管理好采煤工作面的易燃易爆物品和相关的电器设备,安装相应的消防设备以备灭火时用。
3.2矿井生产过程中的安全技术措施
工作面初采安全技术措施:要按照相关的工作要求和方式进行开切眼支护,在采煤工作面的生产过程中要按照生产的要求和方式安置工作面支架、运输机、采煤机等。综采工作面安装峒室的规格和相应的要求,初次放顶、初次来压工作面顶板管理措施,加强支护工作。采煤机割煤时的安全措施:在运行操作割煤机时要例行提前检查,确保割煤机的安全性能,同时在操作割煤机时要按照相关的操作要求进行,在特殊情况或者是不得已的情况下及时切断割煤机,按照相应的故障维护修理要求进行检修。特殊条件下的开采安全技术措施:在遇到特殊情况时,不能进行盲目开采,要结合工作面的具体条件,通过中间巷、断层以及其他的地质构造来控制和安全管理。
4结语
煤炭行业对生产安全的要求高,在采煤工作面的生产过程中要加强生产的安全管理,提高完善生产技术,确保采煤各项工作安全、有序、稳步的推行,切实保障采煤工人的安全。
作者:秦进德 单位:曲靖市麒麟区煤炭工业局
参考文献:
[1]李恒.如何加强采煤工作面的安全生产管理及技术措施[j].科技创新与应用,2013,(27).
工作安全管理范文篇2
1、外单位借阅档案资料需持介绍信,经主管经理批准后,方能查阅.
2、凡公司系统的工作人员,因工作需要借阅档案的,由借阅人向档案员办理借阅手续,填写借阅登记卡,返回档案时,由档案管理人员认真检查并及时销帐.
3、借阅档案资料要妥善保管,不得勾划、涂改、圈点、裁剪、损坏,否则取消借阅权.对于将档案丢失者要追究责任.
4、借阅各项档案人员必须遵守保密制度,不得转让他人使用.
5、公司各单位工程技术人员在工作发生变动时,必须由本人向档案室交回借用的全部资料,否则,主管调动部门不予开调令.
6、工作调出,必须将档案、科技书、资料全部交加,外出参加科技性会议带回的资料,一律交档案室存放.
7、经批准查阅的绝密档案,只能在档案室阅文,不得带出室外查阅、翻印和转借.
8、在查阅档案中不得折卷,不得损坏、涂改,因工作需要必须摘抄的,必须抄在保密工作手册上.
9、查阅档案的部门,要及时将利用效果登记册内.
10、上级部门审查档案资料时,需派车由有关人员和专职档案管理员妥善保管共同到指定部门进行审检,待审查结束后,把档案资料安全归位。
11、档案资料按统一分类大纲进行分类、编目、划定保管期限限、密级。
12、维护国家机密,卷面、封面要注意密级。密级定为三种:(1)绝密(2)机密(3)秘密
13、加强档案的安全管理,档案必须存放在专用的保险柜内严密保管,档案室门窗要坚固,做到安全可靠。
14、保护档案库的清洁,经常检查,发现问题要及时请示处理。
15、保持好库的温湿度,经常检查调整,按规定填写温湿度记录。
工作安全管理范文篇3
1、建立和完善现场应急制度,组织高质有效的应急演习
1.1应急预案编制的目的
为了保证在钻井施工过程中,钻井施工现场录井队在遇到突发事件时,确保能够团结协作,密切配合,集中力量,快速高效有序地对紧急事件进行控制,最大限度地保护员工生命安全和健康,减少财产损失和对环境的破坏,避免企业声誉由此而遭受影响。
1.2应急预案编制的基本原则
(1)总体原则。先抢救遇险人员,后抢救国家财产。
(2)应急处置原则。疏散无关人员,最大限度减少人员伤亡;
阻断危险物源,防止二次事故发生及事态蔓延;保持通信畅通,随时掌握险情动态;调集救助力量,迅速控制事态发展;正确分析现场情况,及时划定危险范围,果断决定应急性策略;正确分析风险损益,在尽可能减少人员伤亡的前提下,组织物资抢险;处理事故险情时,首先考虑人员安全,其次尽可能减少财产损失和环境污染,按有利于恢复生产的原则组织应急行动。
1.3录井队要服从现场
1.4应急控制措施及处置程序
(1)一旦气体监测仪或录井仪发出警报或提示音,当班操作员立即通知当班司钻,井控坐岗工用手摇报警器发出一声15秒长鸣的硫化氢/一氧化碳报警信号。
(2)当硫化氢气体浓度达到10ppm,或一氧化碳气体浓度达到25ppm,可循环观察,并随时监测气体浓度的变化。
(3)非作业人员应服从钻井方指挥立即疏散到上风口安全处待命,并由hse监督员清点人数。当班操作员坐岗实时监测现场硫化氢/一氧化碳浓度。
(4)当硫化氢气体浓度超过20ppm,或一氧化碳气体浓度超过50ppm,当班操作员戴上正压呼吸器实时监测现场硫化氢/一氧化碳浓度,撤离现场非应急人员,切断现场可能的着火源。
(5)待险情核实后,录井队长向公司应急办公室及相关单位汇报、请示;并与外部救援力量取得联系。
(6)现场硫化氢浓度达到100ppm,或一氧化碳浓度达到250ppm时,先切断电源、关闭柴油机,立即组织现场人员全部撤离;撤离路线依据风向而定,应向上风向、高处撤离。
2、落实安全生产责任制,实施责任管理和人文管理
安全生产责任制是按照安全生产管理方针和管生产的同时必须管安全的原则,将企业各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产工人在安全生产方面应做的事情及应负的责任加以明确的制度。录井施工企业必须建立安全生产责任制,层层签订安全生产责任状,其中必须包括明确的安全生产指标、有针对性的安全保证措施、双方责任及奖惩办法。录井队队长是现场安全生产第一责任者,对本队安全生产全面负责,承担施工成本、质量、安全等目标的责任,同时也承担进行安全管理、实现安全生产的责任。录井队队长在施工项目安全管理中承担组织、领导安全生产的责任的同时,还要建立小队人员安全生产责任制度,如井控组织机构及职责、qhse组织机构及职责,明确各级人员的安全责任。
3、加强安全检查,强化现场全过程监管
一般而言,事故发生的原因主要有两个:一是人的不安全行为;二是物的不安全状态。据调查,在所发生的事故中,由于人的因素造成的事故占85%。安全检查是发现人的不安全行为和物的不安全状态的重要途径。是消除事故隐患,落实整改措施,防止事故伤害,改善劳动条件的重要方法。安全检查的内容主要是查思想、查管理、查制度、查现场、查隐患、查事故处理。施工项目的安全检查以自检形式为主,是对生产全部过程、各个方位的全面安全状况的检查。检查的重点以劳动条件、生产设备、现场管理、安全卫生设施以及生产人员的行为为主。发现危及人的安全因素时,必须果断消除。现场录井队都要设立一个完备的安全检查的组织,建立安全检查制度,按制度要求的规模、时间、原则、处理、报偿全面落实。成立由第一责任人为首,全员参加的安全检查组织,做到安全检查有计划,有目的,有准备,有整改,有总结,有处理。采用定期、突击性和特殊检查的方法进行全面的安全检查。
二、结束语
工作安全管理范文篇4
切实加强平安生产基层基础工作,为认真贯彻落实《中华人民共和国平安生产法》等平安生产法律、法规和《国务院关于进一步加强平安生产工作的决定》国发〔2004〕2号)要求。充分发挥基层平安管理人员在平安生产监督管理工作中的作用,加强生产作业现场平安管理,及时消除各类事故隐患,筑牢安全生产的第一道防线,根据《市人民政府关于进一步加强平安生产基层基础工作的意见》郑政文〔〕194号)结合我区实际,提出以下意见,请认真贯彻执行。
一、充分认识加强平安生产基层基础工作的重要性
(一)加强平安生产基层基础工作事关社会稳定、和谐发展大局。加强平安生产基层基础工作。构建和谐社会的重要组成局部,建设平安上街的重要内容。各部门要认真贯彻区委、区政府建设平安上街的战略安排,进一步加强平安生产基层基础工作,促进经济社会协调发展。
(二)加强平安生产基层基础工作是应对平安生产严峻形势的迫切要求。生产经营单位是平安生产的责任主体。90%以上的生产平安事故,都与“三违”违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)有直接关系。农村生产、生活和涉及农民工的平安事故时有发生,特别是建筑行业中,农民工已经占从业人员的近90%事故伤亡人员的90%以上。乡村社区经营单位集中,工商贸业活跃,人财物集聚度大、流动性强、成分复杂,事故灾害发生频率高、蔓延快、危害大。严峻的平安生产形势迫切需要采取有效措施加强平安生产基层基础工作。
(三)加强平安生产基层基础工作是各部门的一项重要职责。各部门是平安生产的监管主体。把平安生产工作放在心上,抓在手上,完善平安生产规章制度,建立平安生产长效机制。抓好平安生产基层基础工作关系广大人民群众的切身利益,平安生产工作的重要组成局部,也是全区各部门的重要职责。各部门要把加强平安生产基层基础工作放在各项工作的重要位置,强化措施,落实到位。
二、平安生产基层基础工作的主要任务和要求
(一)生产经营单位平安管理的主要任务和要求
配备平安生产管理人员。建筑施工单位和危险物品的生产、经营、运输、贮存单位应当设置平安生产管理机构,1.各生产经营单位要严格依法设置平安生产管理机构。或者依照不低于从业人员1%比例配备专职平安生产管理人员。其他生产经营单位,从业人员在300人以上的应当设置平安生产管理机构,或者依照不低于从业人员5‰的比例配备专职平安生产管理人员;从业人员在300人以下的应当配备专职或者兼职平安生产管理人员,也可以委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员或者具有平安生产管理能力的人员进行平安生产管理。
平安生产会议制度,2.生产经营单位要建立健全平安生产责任制度。平安教育培训制度,平安生产投入保证制度,平安检查制度,危险作业平安管理制度,重大危险源报告、登记、监控制度,事故隐患排查登记、演讲、整改制度,平安设施、设备管理和检修、维修制度,特种作业人员培训和持证上岗制度,劳动防护用品购买、配备、使用制度,作业现场职业卫生管理制度,平安生产奖惩制度等各环节各方面的规章制度,实现平安责任目标管理、全方位预防事故。
建立健全平安生产宣传教育和培训工作制度。主要负责人和平安生产管理人员应当接受平安培训。加强对从业人员的岗前培训,3.加强平安生产宣传教育培训。各生产经营单位要认真贯彻执行国家平安监管总局《生产经营单位平安培训规定》将平安生产宣传教育和培训工作纳入本单位年度工作计划。保证从业人员具备本岗位平安操作、应急处置等知识和技能。危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位必需对新上岗的临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等进行强制性平安培训,保证其具备本岗位平安操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后,方能安排上岗作业。制造业等生产单位的其他从业人员,上岗前必需经过厂(矿)车间(工段、区、队)班组三级平安培训教育。生产经营单位新上岗的从业人员,岗前培训时间不得少于24学时。危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位新上岗的从业人员平安培训时间不得少于72学时,每年接受再培训的时间不得少于20学时。生产经营单位的特种作业人员,必需依照国家有关法律、法规的规定接受专门的平安培训,经考核合格,取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。
做到平安生产资金专储、专管、专用。建筑施工、危险化学品、烟花爆竹、道路交通运输等行业的生产经营单位要依照国家及我省规定的规范足额提取、存储风险抵押金和安全费用。同时,4.保证平安生产资金及时有效投入。生产经营单位要确保本单位平安生产资金投入。非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹生产经营企业还要认真贯彻落实《河南省高危行业雇主责任平安实施方法(试行)及时投保符合要求的雇主责任安全。另外,生产经营单位要依法参与工伤社会安全,为从业人员足额缴纳平安费;为从业人员提供符合国家规范或者行业规范的劳动防护用品,并监督、教育从业人员依照规定佩戴、使用。
建立平安监督员队伍。生产经营单位要切实加强对生产作业现场的平安检查力度,5.加强生产平安现场管理。指派专职平安管理人员负责施工作业现场的平安监护、监督、检查。各类生产经营单位中聘任平安监督员,每个班组、区队、工段、车间至少配备一名平安监督员,负责生产经营单位平安生产一线的现场平安管理。要明确生产经营单位平安监督员的职责、权利和义务,给予平安监督员每月90-150元的岗位津贴,岗位津贴从企业平安费用中列支。
具有3年以上工作经验,6.生产经营单位聘任的平安监督员必需熟悉党和国家的有关方针政策和平安生产法律、法规、规程和标准。初中以上文化水平,熟悉班组、区队、工段、车间生产过程、工作环境及主要装备设施,有较强的事业心和责任感,身体健康,能胜任平安监督工作。
由职工民主推荐,7.生产经营单位平安监督员的聘任由生产经营单位负责组织。履行平安监督员职责。生产经营单位要为平安监督员提供学习培训的机会,为发挥监督职责发明必要的条件。
(二)农村和乡村社区平安监管的主要任务和要求
研究、分析、布置和检查本辖区、本行业安全工作,8.加强平安生产基层领导机构建设。各镇办、各部门每季度至少召开一次由主要领导主持召开的平安生产工作会议。要与行政村、社区、所辖各生产经营单位签订平安生产目标责任书,落实平安生产责任。
负责辖区内平安管理工作,9.加强行政村、社区平安管理队伍建设。各行政村、社区要根据平安管理任务明确1-2名兼职人员。要明确平安管理人员的职责、权利和义务,给予社区、行政村平安管理人员每月260元的工作补贴,补贴经费由镇、办统筹安排解决。行政村、社区平安管理员应熟悉党和国家的有关方针政策和平安生产法律、法规、规程和标准,具有3年以上基层工作经验,初中以上文化水平,年龄在50岁以下,熟悉本行政村、社区的基本情况,工作认真负责,有较强的事业心和责任感,身体健康,能胜任平安管理工作。对不胜任工作的行政村、社区平安管理员予以解雇。
出台农村和乡村社区平安规范性文件,10.行政村和社区要建立平安规范。制定平安生产管理责任制、平安工作领导小组工作制度、平安检查制度、平安宣传教育培训制度、事故隐患演讲整改制度、行政村(社区)平安公约、公共平安规则、企业平安生产管理制度,规范基层平安工作。
建立基础资料数据库,11.全面掌握辖区生产经营单位状况。根据辖区重点生产经营单位、重大危险源、重大平安隐患分布情况制作精确的平安管理网络图。
普及平安知识。搞好“平安生产月”119消防日”安康杯”竞赛等群众性宣传教育活动的同时,12.要组织开展全民平安宣传。做好平安进企业、平安进校园、平安进村庄、平安进社区、平安进楼院、平安进家庭的六进”活动。要有固定的平安宣传教育活动场地,有必要的宣传教育设施和宣传用品。
增强平安管理人员责任意识,13.要加强基层平安管理人员业务培训。提高平安管理人员发现和解决问题的能力。督促辖区生产经营单位负责人、平安管理人员和特种作业人员依法参与平安初训和复训,提高从业人员持证上岗率。
建立和完善对农民工的平安教育培训制度,14.加强对农民工的平安监管。把对农民工的平安管理纳入基层平安管理体系之中。
根据平安状况的不同对辖区生产经营单位实行日常检查、重点检查和有效监控。贯彻落实《市生产平安重大事故隐患排查治理方法》实现事故隐患排查整改工作的制度化、规范化和经常化。对自身解决不了要及时向上级政府或者有关主管部门演讲。对于辖区发生的事故,15.组织开展经常性的平安生产检查。要及时向区政府和有关部门演讲。
三、平安生产基层基础工作的领导和管理
把平安生产基层基础工作摆上重要议事日程,16.加强对平安生产基层基础工作的组织领导。各部门要提高对做好平安生产基层基础工作重要性的认识。纳入经济社会发展规划和平安建设布局,列入政府平安生产责任目标考核体系,将平安生产基层基础工作与其他工作同步规划、同步实施、协调发展。
工作安全管理范文篇5
为了认真贯彻落实咸政办发(200*)144号文件精神,保障我院医疗工作安全顺利进行,特制定医院安全生产工作方案。
一、加强组织领导
医院成立由院长为首的安全生产工作领导小组,定期研究解决安全生产工作中存在的问题,并坚持常抓不懈,杜绝一切安全隐患,保障本院医疗工作安全顺利进行。
安全领导小组成员如下:
二、建立健全安全生产保障体系
1.医院建立健全各类应急组织,如急救、抢险、会诊、预防突发事件等方面安全保障体系,制订了切实可行的工作预案,建立健全各项规章制度,确保关键时刻能顺利运转。
2.医院设有质量控制科,各科分别成立医疗质量控制小组,建立考评奖惩制度。科室质控小组设有质控医生和质控护士,明确分工,责任到人,层层负责,逐级把关,对医疗服务全过程,以及每项操作和环节严格进行质量控制,并认真记录、检查、分析、讲评,同时做好接口管理工作。定期进行质量考评。
?三、定期进行安全生产教育和培训工作。
1.有计划、有系统、有组织的对全体职工进行安全生产教育活动,提高全体员工的安全质量意识。对新入院人员进行院情、质量安全等岗位培训;对科主任、护士长进行质量、安全管理策划教育培训;对医护人员重点进行医疗安全教育,有计划的开展病历书写、诊疗操作规范为主的培训,提高业务技能水平,防止医疗事故发生。
????????2.对后勤、保卫人员进行安全保卫知识、水、电、气等方面培训和教育,提高他们防盗、防破坏、防火等方面技能水平。12月准备进行培训一次。
????????3.坚持对毒麻药品使用保管等知识的教育培训。保障毒麻药品安全管理和使用。
????????四、做好安全生产预防控制工作
1.对氧气房、消防设施、安全通道等重点部位确定专人负责,建立保管使用登记制度,定期维护。
2.加强门卫和重点部门巡查,对可疑人员严格进行盘查,防止破坏。
????????3.医院各部门进行安全生产自查,重点是医疗安全、护理安全、财产安全、毒麻药品管理、易燃易爆品管理、防火防盗管理等,院安全生产领导小组在科室自查的基础上,全面检查一次,针对存在问题,制定措施,及时杜绝漏洞,消除隐患。
工作安全管理范文篇6
1中华电力有限公司业务概况
1.1供电范围
中华电力有限公司的供电范围覆盖九龙、新界、大屿山及其它岛,面积达1000km2,拥有180多万的用户。
1.2发电设施
中华电力有限公司拥有大亚湾核电站25%、广州抽水蓄能电厂50%的权益以及青山、竹篙湾、龙鼓滩等一批主力发电厂。
1.3输电及供电
中华电力有限公司的电力系统包括196个主要变电站和9000个次级变电站,其架空线、电缆共
8000km。
2中华电力有限公司的安全管理系统
2.1安全环保管理构架
中华电力有限公司在运作上是常务董事下设发电业务部、输电及供电业务部、市场及客户业务部、商务部、管理服务部、合约及采购部。发电业务部、输电及供电业务部和市场及客户业务部总经理下设相应的安全环保健康管理委员会、安全环保质量技术支援中心和运行部门。公司的安全环保健康委员会负责监督各部的安全环保健康委员会的工作,并向常务董事负责。
2.2万全管理制度
中华电力有限公司确定了“零意外”和“零次违章”的目标,同时也把环境、健康和安全纳入其控制及影响范围之内。他们采用了万全管理制度,该管理是一项积极主动的管理方法,涵盖初步设计、建造,以至操作和保养等所有运作层面,其中也包括环境、健康和安全管理。万全管理制度由11项原则构成,并据此制定控制业务风险的管理制度、程序和规程。这11项原则是:
(1)管理层领导才能和责任;
(2)风险评估及管理;
(3)设施设计及建造;
(4)工序及设施、资料文件;
(5)人事及培训;
(6)操作及保养;
(7)变革管理;
(8)第三者服务;
(9)事故调查及分析;
(10)社会意识及应急准备;
(11)按万全管理制度进行评估及改进。
2.3安全环保管理过程
中华电力有限公司将安全环保管理过程分为6个步骤:
(1)鉴定工作的风险,即根据法规的要求分析可能发生事故的严重性;
(2)订立工作标准,其中包括对工作人员和设备的各种要求;
(3)选择适当的人选委任为负责人,主要考核人员资格;
(4)量度,就是不定期地考核员工的表现和相关知识技能;
(5)进行定期检查分析,包括掌握法规是否变更、工作安排是否合理、工作方法是否最优以及新机械的使用情况等。
(6)鼓励与修正,包括鼓励有益的建议,对设备进行更换、对工作方法进行修正等。
2.4工作安全分析
中华电力有限公司根据统计确认绝大部分意外事故是由人的不安全行为造成的,为此制定了特有的工作安全分析制度,以有效控制员工在执行危害性任务时的不安全行为。工作安全分析是将一件工作分拆成多个步骤,然后对每一步骤进行分析审核,以便指出潜在危险的地方,有针对性地采取安全措施,达到消除潜在危险及保护员工安全的目的。工作安全分析的结果可用于纠正现有的工作程序,并改进工作方法、工作指导,保护机械、设备和提供紧急程序及资讯等。
2.5参与式安全管理
中华电力有限公司在安全管理中不仅重视规章制度的制定,还重视员工的积极参与和认同。
对于制定的安全目标,既有公司安全环保健康委员会与各部门主管之间的协议,也有公司管理层、承建商和员工不同层面人员的共同约定,以使每一个人都了解公司的安全目标并为之努力。
此外,公司安全管理部门还安排高层领导定期到各业务部及工作现场进行巡视,一方面可加强对中层的监督,另一方面也可以促进员工的积极性。
2.6专业技能的培训
中华电力有限公司十分重视员工的培训。公司在香港各处建立了不同功能的培训中心。输电及供电培训中心就是其中之一。该中心不仅拥有电脑教学系统,而且存有中华电力有限公司目前运行中所有型号的和部分已淘汰的设备资料。中华电力有限公司要求员工能做到一专多能,尽可能广泛了解各个部门的工作。
3借鉴与建议
3.1安全管理构架及要求
比照中华电力有限公司的安全管理构架,我局可根据自身情况建立相对独立的三级安全网,局各相关分部、科和班组指定专职或兼职安全员。班组安全员向科安全员,科安全员向分部安全员,分部安全员向安监中心逐级负责。安监中心应尽可能向各级安全员提供所需培训,明确其角色及责任,制订出安全体系的工作守则及工作程序,并保证各级安全人员对应的待遇。
相应地,各级安全员应尽其所长,监督现场工作,努力提高职工的安全意识,应实事求是地向上一级安全员报告工作中的潜在危险和意外事件,对改善工作确保安全提出自己的建议和意见。对于兼职安全员来说,发生事故或障碍必须同时上报本部门领导和安监中心,其兼职资格也应由该部门和安监中心共同认定。
3.2工作规程和标准
中华电力有限公司按需要制定各种守则和标准。为确保安全守则和标准得到切实遵守,建议各种安全规程首先由局领导指定专门工作小组负责起草,经安监中心提出修改意见后,局领导审批通过即付诸实施,在执行过程中,安监中心应跟踪执行效果,不断吸收分部各种意见,根据实际情况提出修正方案,使制度得以逐步完善。
3.3监督与考核原则
中华电力有限公司在安全管理中强调安全工作必须深入到最前线,基于这样的原则,采取各一线部门设置安全环保健康委员会以加强对各部门的有效监督。
我局可根据自身情况不再多设部门而进行动态安全管理,进行不定期的现场突击检查,察看消缺工作完成情况,察看工作过程的正确与否,以此加强对一线工作人员和设备运行状况的监督。
对各级安全人员提出的问题,可作为工作安全分析而不作处罚的依据;对突击检查发现的问题,则应予以严厉警告和处分,实行重奖重罚。
3.4培训
应加强各分部的培训工作,设置专人负责。学习中华电力有限公司的培训导师制度,采用“培训导师”的概念,培训基层人员。制定组合式的培训课程,由指定的导师在工作现场讲解,以此来提高安全培训的效率,并满足不同员工的需要。
3.5管理标准
中华电力有限公司积极推行各种国际标准,先后采用了符合iso14001国际标准的企业环境管理制度和南非国家职业安全协会(nosa)的“五星健康及安全管理制度”。根据与国际接轨的目标,我局也应鼓励各部门制定、实施符合国际标准的管理制度。
3.6危机应变
为了应付可能发生的重大事故,各部门应制定各种相应的重大事故应变程序,局应设立事故处理领导小组,制定全面的“重大事故处理管理制度”,并定期演习及测试所有的应急计划方案。
3.7自动化管理
中华电力有限公司正在发展简便快捷的电脑化资讯管理系统??企业安全资讯系统,以提供各种最新的健康和安全资料。我局在管理自动化方面可更多的借鉴中电经验,以全面和长远的计划高标准建立独立的资讯管理系统,包括通过网络向各部门公布新制定的规章制度、各岗位的工作程序、储存局内员工的个人资料、部门情况、事故纪录等,并在互联网上建立欧洲杯买球平台主页,向社会传递信息。
3.8安全监察的职责
安全监察管理部门的职责为:
(1)负责监督各级人员安全生产责任制的落实;
(2)监督各项安全生产规章制度、反事故措施和有关安全指标的执行情况;
(3)协助领导组织每年例行的安全大检查;
(4)参与和协助领导组织事故调查;
(5)负责组织安全技术和反措计划的制定并监督其落实;
(6)对监察中发现的问题和隐患提出整改要求
(具体方案应由相关部门提出,安监认可);
(7)监督各分部的培训计划执行情况及每年组织例行的安规考试;
(8)组织安全监察网的监督活动;
(9)对涉及设备安全的设计、选型、采购、安装、验收、运行、维护等问题加强监督;
(10)监督各种安全防护用品、安全工器具的购置、发放和使用;
(11)负责事故统计报告的管理;
工作安全管理范文篇7
一、总体要求
深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会以及系列重要讲话精神,全面贯彻落实新《安全生产法》,切实增强安全生产工作的责任感、使命感和紧迫感。强化“红线”意识,筑牢“底线”思维,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”方针。紧紧抓住依法治安这条主线,主动适应经济发展新常态,狠抓隐患排查、安全整治和打非治违三项工作。强化督查检查、问责强基、查案治本三大举措,着力推进隐患排查治理体系和安全预防控制体系建设,促进安全生产与林业经济同步发展,为苏区林业振兴发展营造更加安全稳定的环境。
二、目标任务
按照县今年安全生产工作目标要求,要着力抓好营造林生产、国有垦区危旧房改造施工及林业加工企业的生产工作安全,注重森林防火工作和预防林业生态破坏事故的发生,确保森林资源和人民群众生命财产的安全。
三、主要工作
(一)木竹经营(加工)企业安全生产
1、安全生产责任制、规章制度的建立健全和执行情况。
2、安全生产监督管理力量配备和职责履行情况。
3、木竹经营(加工)生产、运输和加工安全情况。
(二)营造林生产安全
1、造林作业技术培训情况。
2、造林作业及生产安全情况。
(三)林业有害生物普查工作安全
1、加强普查技术人员的集中培训和普查工作安全。
2、查清我县林业有害生物的种类、分布、危害寄主等基本情况。
3、及时更新林业有害生物数据库制定防治规划,有效开展预防和治理。
(四)森林防火安全
1、森林防火责任制落实情况。
2、专业技术人员技术培训情况。
3、防火设施安全调试情况。
4、防火作业安全管理情况。
(五)小型水库安全管理
1、水库蓄水及生产安全情况。
2、责任制落实情况。
3、安全隐患排查情况。
(六)小型水电站安全管理
1、安全生产投入情况。
2、岗位技术培训情况。
3、隐患排查及治理情况。
(七)国有垦区危旧房改造施工安全
1、安全生产责任制度落实情况。
2、安全生产教育培训制度落实情况。
3、制定安全生产规章制度和操作规程情况。
4、保证安全生产条件所需资金投入情况。
5、安全生产监督情况。
四、具体要求
(一)加强领导,健全机构。为加强安全生产工作的领导,决定调整局安全生产工作领导小组成员,切实抓好本单位安全生产工作的指导及检查。
(二)统一思想,提高认识。加大安全生产普法宣传教育力度,采取宣传栏、黑板报、电子显示屏等形式,积极开展第14个“安全生产月”系列宣传活动,不断提高干部职工安全防范意识和抵御事故危害的能力。
(三)严格管理,强化责任。按照“一岗双责”和属地管理、分级负责的原则,认真落实安全生产监管责任。一要严格执行各项安全生产规章制度,各场站主要负责人要认真履行安全生产工作第一责任人的责任。二要严格执行安全隐患排查治理制度。三要对企业主要负责人和安全生产管理人员、特种作业人员要定期进行培训,持证上岗。
工作安全管理范文篇8
完善检查机制
对于施工单位来说,必须建立完善现场安全检查机制,例如,通过制定检查表,指导施工现场检查工作,做到安全检查工作有据可依。同时,制定现场检查频次,并建立相应信息管理系统,将发现的隐患及问题及时反馈到基层单位,要求基层单位及时整改,并通过系统上传整改“证据”,实现留痕。另外,当再次现场检查时,检查人员应重点核实,系统中显示“已整改”的安全隐患,其整改措施是否得到了真正落实。充分利用安全管理工具企业想要确保安全生产,离不了开工许可制度、工作安全分析、风险评估、工作前会议、安全观察与沟通等现场安全管理工具的使用。例如,现场负责人应通过开工许可制度,严格管制现场高风险作业的施工。工作任务负责人应通过工作安全分析、风险评估等工具,充分评估具体施工作业的步骤、存在的安全隐患、风险等级以及需要采取的应急措施。同时,工作任务负责人还应通过召开工作前会议,进行施工前技术、安全交底工作,确保所有参与施工人员都充分了解工作相关的内容、存在的风险及预防措施等信息后,再正式开始施工。
建立完善个人绩效考核机制
企业可利用个人绩效考核积分制度,加强对现场人员的安全履职能力考核,并把安全方面的个人绩效考核结果与员工年底绩效工资、先优评选等直接挂钩,使安全与员工的切身利益息息相关,促进员工更好地进行安全履职。具体来说,对于员工安全履职方面的考核主要分为两方面:一方面是积极主动的履职行为,包括积极遵守企业安全管理制度,按章操作;及时发现施工现场重大安全隐患并立刻上报;在生产活动过程中,能够起到安全表率作用等。对于这些积极主动的行为,相关责任人应受到加分奖励。另一方面,就是消极被动的履职行为,包括存在不按照安全操作程序违规作业的行为;生产活动过程中出现事故等。对于这些行为,则应根据责任划分,对责任人进行扣分考核。最后,根据员工的总分,给予相应的奖惩。同时,具体考核款项及相应考核分数,可根据企业实际情况,由企业安全部门会同人事部门共同制定。
加强承包商安全监管
工作安全管理范文篇9
一项工作成功与否,结果是否满足计划要求,策划工作非常重要。高凤山电站在c级自主检修工作开始前,电厂领导要求相关人员进行了充分的准备工作。
1.1c级检修风险识别
高凤山电站2013年末-2014年初c级机组自主检修工作定于12月份开始,为进行有效安全管控,电厂安全专责组织维护部相关人员,按照高凤山电站《安质环风险管理标准》开展了机组c级检修风险识别。根据识别出的风险进行了风险评估,根据不可接受的风险,制定纠正和预防措施,形成《机组检修安全风险分析及整改防范措施》等作业文件。
1.2备品、备件的采购
高凤山电站按照年度计划,按照采购程序开展机组检修备品、备件的采购工作。备品、备件到货后,严格按照验收制度开展验收工作,不合格的备品、备件不验收,不入库,为机组运行安全保驾护航。
1.3检修人员的入场安全教育培训
据不完全统计,事故的发生90%是由于人的不安全因素引起的。秉承中广核集团公司“安全第一、质量第一、追求卓越”的安全管理理念,高凤山电站安全管理工作的一切出发点都是围绕“以人为本、安全检修、绿色检修”进行的。在c级自主检修开始前,由电站安全专责组织参检人员进行机组检修入场安全教育培训,培训内容主要有《高凤山电站机组检修安全管理制度》、《高凤山电站机组检修作业规程》、《国家电网公司安全作业规程》、《高凤山电站两票管理制度》、《高凤山电站两票管理实施细则》、《典型事故案例分析》,通过培训,增强检修人员的安全意识和风险防范意识,培训完成后,参加培训人员必须经考试合格后才能进入现场开展检修工作。
1.4工器具、材料及现场环境的检查
检修作业前,安全专责组织有关人员到检修现场按照电站安健环要求,对检修现场的工器具、材料及现场作业环境进行安全检查,消除不安全因素。如照明,维修电源开关盒,通道,楼梯,维护平台,护栏,并及时整改完善。禁止不合格的材料进入检修现场,以保证备料的充足和保证搭设用料的材质合格。为检修工作的顺利进行创造有利条件,避免因检修电源管理不善造成人身、设备、火灾等事故的发生。
2自主检修安全管理的实施
2.1自主检修作业前的安全技术交底
运行人员完成许可手续后,在检修作业前,由工作负责人向工作班成员进行安全技术交底,交底的重点内容为:自主检修安全施工方案、安全技术措施、安全防范措施、安全技术要点等。在每天开工前,工作负责人会要求维护班长组织召开班前、班后会,进行工作安全分析,填写jsa表,并向全体参检人员交代安全技术措施及安全防范实施重点,率领全体工作人员到现场指出检修区域和确认安全措施后,方可进行自主检修工作。
2.2安全监管形式多样
在机组自主检修期间,高凤山电站安全专责每天都会到现场开展安全监督检查工作,发现隐患和不安全行为及时制止;对重大隐患和三违行为立即制止,并出具高凤山电站安全隐患整改通知单,要求其限期整改,整改完成验收合格后,方可开展下一步的检修工作。检修工作面大,交叉作业情况时有发生,电站安全专责流动督查难免会有疏漏。为解决这个问题,高凤山电站在机组自主检修期间开展了“人人都是安全员”的活动。“人人都是安全员”活动按照工厂级、部门级、班组级同时展开,活动充分发挥底层班组安全生产前沿阵地的作用,以提高班组“我的安全我负责”的自主管理意识为突破口,以“两票”管理为抓手,重点抓工作负责人在工作过程中是否切实履行了自身工作职责,是否率领工作班全体人员进行了危险点分析并提出控制措施等。只要发现违章,人人都会制止,人人都是安全员,及时纠正了各类不安全行为。经过自主检修的实践,高凤山电站已形成了浓厚的“人人都是安全员”的安全文化氛围。员工认真体悟了安全工作的重要性,领悟了“人人都是一道屏障”的确切含义,为公司实现年度安全目标构筑了坚固的风险防控线。
2.3高风险作业安全管理
2.3.1动火作业安全管理
机组自主检修过程中,会有一定的动火作业,在油系统、重点防火部位进行电焊、气焊等工作时,由于检修现场放置的油漆桶、临时电源线、零部件等各类易燃杂物较多,因此在动火前,必须办理动火作业工作票,填写jsa工作安全分析表,严格履行动火作业工作程序,在动火作业前,对有易燃物品、大型脚手架、电缆密集布置区域进行检查,做好安全措施,配置适量消防设施器材,并指定有资质的人员进行现场监护。
2.3.2高空作业安全管理
高凤山电站c级机组自主检修存在一定的高处作业,在进行高处作业前,由工作班班长组织开展高处作业安全分析,并填写工作安全分析(jsa)表,工作负责人根据风险分析结果,在全面检查作业环境的安全状况后,制定高处作业安全施工方案,方案中必须对作业中的危险点提出预控有效的安全技术措施。准备工作完成后,工作负责人向高凤山电站安监部门申请高处作业许可证,完成审批程序后,方可进行高处作业。作业时,由电站安全专责或指定一名专职人员进行现场监护。高空作业区地面要划出禁区,设置警戒线,并挂上“禁止入内”警示牌;在坑、洞上方进行作业时,应在坑、洞处设置安全防护网。现场监护人必须对高空作业人员的着装、使用的安全带、安全绳、安全帽、脚手脚等安全用具的材质和规格进行检查,材质、型号、规格必须符合要求,并在检验有效期内,禁止不合格的安全用具和登高工具、器材进入现场。对在作业现场出现的违章指挥和违章作业现象,安全监督人员有权立即制止,必要时可出具停工单,待隐患整改完成后,方可继续作业,有效避免了不安全事件的发生。
2.3.3起重作业安全管理
高凤山电站c级机组自主检修存在一定起重作业,作业前,由工作负责人组织起重作业人员,按照《高凤山电站安健环风险评估管理标准》对起重作业区域、环境、作业过程进行风险识别,根据识别结果编制起重作业指导书或作业方案,方案中须制定安全防范技术措施。起重作业前,应由取证的操作人员和安监人员对机械、电气设备、装置进行安全检查,检查符合要求后在现场设置安全警示标志,划出吊装区域。正式起吊前按照《高凤山电站起重机械管理规定》的规定进行试吊,检查机械、支撑受力情况,确认一切正常后,方可正式吊装。
2.3.4密闭及狭小空间作业安全管理
机组自主检修过程中,有时会在密闭及狭小的空间作业,为确保检修作业人员的安全,进入此类场所作业前,应严格按照密闭及狭小空间作业程序,出具工作票,作业前进行通风,有毒气体含量检测,检测合格后方可作业。作业过程中,应设置专职人员开展现场监护,制定应急救援预案,将“以人为本”的安全管理理念贯彻始终。
3机组自主检修验收与考核
高凤山电站c级自主检修工作实行三级验收制度,即部门、班组自检,质量负责人专检,项目负责人组织的竣工验收三级质量验收制度,层层把关,对于在检修过程中出现的不符合项和质量隐患,出具安全质量隐患整改通知单,及时整改直至合格,确保c级自主检修的质量。机组检修过程中,定期开展安全分析会,对检修过程中发生的“违章指挥”“违章作业”及各种不安全行为进行通报,对作业人员提出的安全合理化建议进行评议,一经采用,对相关人员提请分公司进行绩效奖励。
4结束语
高凤山电站自主检修期间,始终贯穿着“安全检修,绿色检修”的理念。为全面加强现场安全管理,各级管理人员秉承“一次把事情做好”核心价值精神,将工作重心纷纷转移至检修现场。安全专责每天深入现场进行巡视、检查,分公司安生部定期组织现场检查,发现违章操作立即制止,查出的隐患限期整改。正是源于这样的高标准,严要求,高凤山电站自主检修期间未发生一起安质环事件,自主检修成果显著,并得到了上级单位的肯定与奖励。
作者:李志平 单位:中广核洪雅高凤山水力发电有限公司
参考文献:
工作安全管理范文篇10
一、创建目标
1、组织机构健全。实行“一把手”负责制,成立创建领导小组,明确专人负责,制定创建工作方案,健全治安保卫组织,做到领导得力,工作经常,经费保障。
2、制度建设规范。建立机关门卫值班、巡逻守护制度,机关公共场所安全设施管理制度,重要物品安全管理制度,要害部位安全保卫制度,防火安全管理制度,机动车辆安全管理制度,涉外工作安全管理制度,外来人员管理制度,内部人员安全管理制度等,做到规范有序,监管有效。
3、防范措施落实。做好单位内部档案室、财会室、保险箱、保密资料等贵重物品的技防、物防设施安装到位,经费保障落实,做到措施到位,设施可靠。
4、创新工作机制。积极创新工作方法,主动为创建工作出谋划策,做好经验总结和信息上报交流。干部职工对平安创建工作知晓率、参与率达100%,做到人人参与,群策群防。
5、教育管理到位。搞好法制宣传和安全保卫教育,做到思想教育先行。
通过平安机关创建活动,实现机关公共场所秩序井然、重要目标安全可靠、机关和企业内部和谐稳定、人员车辆安全无事故、干部职工无违法违纪、无火灾和泄密事件、无“黄、赌、毒”问题的总体目标,为全市的平安创建工作提供强有力的支撑和保障。
二、几点要求
1、实行“一把手”负责制。搞好综治平安创建活动,领导是关键。各处室负责人要提高认识,统一思想,切实把机关稳定和直属企业综治平安创建工作列入重要议事日程,以综治平安创建为契机,克服麻痹思想,力戒形式主义,扎实做好稳定工作。
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