公务员党员工作总结范文五篇-欧洲杯买球平台

公务员党员工作总结篇1

认真贯彻落实中央《关于党的基层组织实行党务公开的意见》文件精神，进一步完善廉政监督制度。坚持党内监督与党外监督相结合，健全和完善监督管理机制，搞好党组织对党员、党员对领导干部和党员与党员之间的监督工作，把全体党员特别是党员领导干部置于党组织和群众的监督之中。不断完善党员教育、党员管理、党员监督、党员考核制度，使之成为党员长期受教育、永葆党员先进性的长效机制。

1、注重公开方式方法

（1）充分利用校园公开栏、宣传栏、校园网、led屏幕、校园广播，加强宣传教育，扎实推进党务公开工作的开展。设置“党务公开栏”，将长期的、程序性的公开内容与动态的、阶段性的公开内容有机结合起来，注重实效。

（2）层层召开会议或下发文件公开：采取召开支委会议、支委扩大会议、中心组学习会议、全体党员教师大会等形式公开；运用下发文件、通知等载体公开。

2、明确公开内容。在党务公开过程中，只要不涉及党和国家秘密，都最大限度地进行了公开。

（1）在中心工作方面，突出公开学校党支部的重大决策、决定、决议等。

（2）在组织建设方面，突出公开领导班子自身建设情况，主要包括：领导班子成员的工作分工与工作职责、民主生活会前征集意见情况、党费收缴情况、入党积极分子培养情况、党员发展公示情况、民主评议党员情况、党员评选评优情况等。一是规范发展党员工作，始终遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，按时转正预备党员1名、严格培养入党积极分子1名，都能作到材料规范、手续完整、符合要求。二是根据《中共中央组织部关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》（中组发[__]3号）、《关于进一步规范党费收缴、管理和使用工作的通知》（榕委组综[__]68号）精神，严格核定党员交纳党费的标准，及时足额收缴党费（ __年合计13875元）。

1、保障了党员民利。党务公开，引导学校班子成员增强民主意识、转变工作方法，从而保障了党员的知情权、参与权和监督权，调动了党员参与学校事务的主观能动性。

2、体现了党员队伍的先进性。党务公开，增强了党员的工作责任心，激发了党员争当模范的自觉性，从而提高了党组织在群众中的影响力和吸引力。

3、融洽了党群、干群关系，促进了学校发展。实行党务公开，用民主的方式推进党的工作，使群众对党的政策更加了解、理解与支持，增强了党和人民群众的血肉联系，也大大提高了党组织的战斗力和执行力，促进了我校教育事业的长足发展。

党务公开工作是一项系统工程，要深入、持久、有效地开展，要注重和把握好两个方面工作。

1、要积极稳妥。党务公开工作要注重结合本校工作实际，不搞 “一阵风”，不急躁冒进、方法简单、急功近利。

2、要更好地与校务公开相结合、协调运转。将两者有机结合，达到相辅相成、相得益彰，互动推进、互为促进的效果。

公务员党员工作总结篇2

一、政治表现

遵守政治规矩表现：作为一名党务工作人员，能够增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决执行上级各项工作安排，提高政治站位，不说过格话、不做过格事，严守政治纪律和政治规矩。

安全一岗双责、厂房包保履行情况：严格履行安全一岗双责；严格按照包保班组及厂房工作要求，查出问题及隐患，及时反馈，并积极跟踪落实整改。

二、本年度重点完成工作

1.“安全干净”班组创建：对标“五比十项”内容，逐条落实，并开展内部交流会共同提升创建效果，原****所属18个班组均达标。

2.浴室管理：集中清理整顿，排查私占情况，维修老旧设备设施，更换柜锁900余个，规范相关标识，完善浴室管理办法，满足220余名支援师傅使用，浴室环境得到改善，管理得到规范。

3.工会主题活动：“共同喜迎国庆节、扭亏脱困齐努力”工会系列活动，开展《班组长安全履职百字守则》书法比赛、篮球赛等文体活动，丰富员工业余生活，提供员工展示风采和促进交流的平台，提升员工向心力，增强员工归属感。

4.探索绩效分配模式，营造良好工作氛围，促进生产经营发展。思想工作千条线万条线，搞好收入分配是关键；改进绩效分配模式，强化班组长主动管理意识，真正体现干与不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样的绩效分配原则，通过合理绩效分配，车间各级人员工作状态、责任心显著提高，工作氛围浓厚，主动作为的多了，推诿扯皮的少了。

三、下一年度工作思路

1.做准“双百分”考核，强化党建基础工作。逐条梳理党建工作责任制考核细则，准确落实到具体单位、责任人；统一相关基础表格台账，修订完善党内相关制度，规范工作流程；强化过程管控，按月度、按节点进行精准考评，及时督促整改问题，夯实党建基础。

2.加强品牌建设，推进党建工作与生产经营深度融合。抓实“党员责任区”“党员身边无事故”切实履职安全“一岗双责”，促进全员参与安全管理；做实”两带两创“，做到党员、党组织全覆盖，切实围绕中心工作和难点瓶颈问题立项，助力生产经营；做好党员“双提升”“三亮三比”促进党员模范带头作用发挥。

3.以“创新型”党组织创建为抓手，通过教育引导，助推降本增效。推动支部开展以落地实施为重点，以提高工作效率、降本增效为目的的管理创新、技术创新、流程创新项目立项；提升党员在”两带两创“项目中作用发挥，降成本促发展；强化教育引导，树立节约意识。

4.强化引导，加大宣传，积极营造“提升主人翁意识、弘扬集体主义精神”的“家”文化。抢占宣传制高点，讲好驰宏故事，内聚人心，外树形象。

四、存在的问题及下一年度改进提升计划

1.政治理论及党务知识学的不够透彻，加强理论知识及党务相关制度文件的学习，做到学深悟透做实，提升个人理论水平及党建工作履职能力。

2.宣传思想文化业务能力有待提高，加强宣传工作相关知识的学习，理清工作思路，对标责任制考核细则，做好规定性动作，同时，重点宣传引导广大职工转变工作作风，树立主人翁意识，发扬集体主义精神；做好宣传工作，全面提高个人宣传工作履职能力。

五、廉洁自律

公务员党员工作总结篇3

关键词：党建工作 党务公开 制度 监督措施

中图分类号：d262.4 文献标识码：a

文章编号：1004-4914（2011）04-226-02

近年来，随着厂务公开、政务公开的快速发展，广大党员对实行党务公开、增强党建工作透明度的要求也日益迫切。党的十七大报告也明确提出，把“推进党务公开”作为党内民主建设的一项重要举措。这为我们在新的形势下探索实行党务公开工作指明了方向。为认真贯彻党的十七大精神，胜利油田油气集输总厂党委针对实际，大胆实践、科学安排，探索实施了党务公开工作，进一步增强了党建工作的透明度，使党员群众更好地了解和参与党内事务，发展党内民主，加强党内监督，为广大党员搭建了一个良好的“自律、激励、监督”的平台，有力地推动了总厂各项工作的和谐开展。

一、构建保障机制，确保党务公开的顺利推进

党务公开作为党内民主建设的重要形式，能否扎实推进、不走过场、取得实实在在的效果，关键在于健全的体制机制作保障。

1.构建组织体系建设，加强对党务公开工作的领导。明确各级党委是党务公开的主体，党委“一把手”是党务公开的第一责任人，党委各部门是党务公开工作的承办者，各部门“一把手”是党务公开工作的直接责任人。按照党委的要求，成立由“一把手”担任组长、党委委员和党委各部门负责人为成员的党务公开领导小组，下设了组织机构，健全了组织机制，明确了工作任务，形成了党委统一领导、部门分工负责、责任落实到位的工作格局。同时，领导小组要根据工作进展的实际情况，建立起平时督促与定期检查相结合的工作制度，及时召开会议，安排部署各项工作。强化督促检查，查漏补缺，寻找差距，总结经验，有针对性地提出具体改进措施，从而形成了主管领导亲自抓、小组成员经常抓，组织机构重点抓的工作机制，确保党务公开工作的顺利进行。

2.构建责任体系建设，确保党务公开规范开展。制定推进党务公开工作的具体方案，对有关任务进行科学、合理的分工，把任务分解到各级党组织及其工作部门，落实到具体的工作岗位和人员身上。严格责任追究，对工作不力、搞形式主义的，要严肃批评，限期整改；对违背公开原则、搞虚假公开，侵犯党员民利并造成严重后果的，要严肃追究其责任。集输总厂党务公开工作开展之初，结合单位实际，经过反复讨论、上下结合，在组织部组织科的指导下，制定下发了《油气集输总厂关于党务公开的实施意见》，从目标任务、主要内容、方法步骤、主要形式和工作程序、保障措施等方面都作了详尽安排。做到了指导思想明确、公开原则明确、公开的对象明确、公开内容明确和监督责任明确。在此基础上，还要将党务公开工作的开展情况作为基层党支部年度考核、评优评先的重要内容，真正做到了工作有计划，安排有落实。

3.构建宣传体系建设，增强党务公开的透明度。要通过设立网上党务公开专栏，开通网上意见反馈邮箱，广泛征求和听取党员、群众的意见建议，不断改进这项工作。集输总厂各级党组织按照总厂党委的统一要求，制作了党务公开栏,设立了《党务公开登记簿》, 聘请了党务公开监督员。并通过多种形式宣传发动，进一步统一了思想认识，保证了党务公开工作有条不紊地深入推进。

二、强化关键环节的主体作用，积极规范党务公开的内容程序

党务公开的内容、形式、时限、程序等关键要素的界定和设计合理与否，决定着党务公开的实际效果。集输总厂在充分调研、仔细论证的基础上，探索出了符合单位实际的解决办法，概括起来为“四化”。

1.公开内容全面化。按照《油气集输总厂关于党务公开的实施意见》的统一要求，结合工作实际，把党务公开与厂务公开相结合，确定了公开的主要内容，党务公开的核心在于对党务工作的开诚布公，我们坚持做到：党员群众最想知道什么，就公开什么。只要不涉及党内秘密，都最大限度地公开。特别是那些事关党员群众切身利益、职工群众关注的焦点、敏感施工项目、重大决策与决议等方面的内容，更是党务公开的重点内容。并通过公开栏对基层党支部成员、党员的基本情况、党费收缴情况及标准，领导职责及有关的制度规定、办事程序、办事纪律等进行了公开，确保了公开内容的落实。

2.公开形式多样化。按照“规范、实用、明了、方便”的原则，根据公开内容、范围的不同，有针对性地确定公开形式。对需要在党支部内部公开的，如重大事项报告、班子民主生活会、特定时期重点人员摸底排查、帮教工作等内容，主要通过召开支部有关会议、定期通报、党员活动室和网上文件查阅等形式进行公开。对需要向全体职工公开的，如涉及职工切身利益的重大问题、民主评议、职工意见反馈、党员发展等主要通过固定公开栏，召开职工大会、设网上党务公开专栏等进行多形式全方位的公开，最大限度地让职工群众参与了解“家情、家事、家业”。

3.公开时限明确化。坚持定期与不定期相结合，公开时间与公开的内容相适应的原则，确定了常规性工作定期公开、阶段性工作逐段公开、临时性工作随时公开的公开时限。如党费的收缴、党员月度学习考勤情况等实行每月底定期公开；对于党员群众切身利益相关的重要事项，坚持事前、事中、事后全过程公开，必要时根据党员群众反馈的意见，补充完善后再次公开。

4.公开程序规范化。对于一般性或常规性的公开内容，采取的程序是：公开前由支部组织委员负责整理公开事项。上报支委会讨论通过后再进行公开。公开后，通过监督电话、班组党务公开联络员、接待日等渠道收集党员群众的意见和建议。如有不妥之处，整改后再次公开。对公开过的内容记录到《党务公开登记簿》中，并将公开的文字资料整理存档。而对于涉及党员群众切身利益的重大问题，则通过集体会议研究，采取先党内后党外的顺序逐步公开。

三、突出配套措施的支持作用，强化党务公开监督力度

切实有效的考核、监督和责任追究措施，是确保党务公开工作深入、持续开展，建立长效机制的根本保障。

1.强化制度管理措施的落实。本着“以制度促公开，以公开促工作”的原则，狠抓制度建设和完善，加大落实力度，使党务公开工作纳入了程序化、规范化、制度化的管理轨道。结合工作实际，要制定相关管理制度，比如《党务公开工作责任考核制度》、《党务公开监督员工作制度》等制度。通过整章立制，严格执行，使各项工作做到了有章可循，逐步迈向制度化管理的轨道，使党务公开工作做到了有“章”可依、有“章”必依。

2.强化民主监督措施的落实。依据相关工作制度规定，各单位由党员群众民主投票推选出两名威信高、责任心强的普通党员作为党务公开监督员，执行相关权利。在日常工作中负责收集职工的建议信息，并向党务公开监督员及时反映真实情况。党务公开领导小组每半年组织召开一次党务公开监督员、民主监督联络员工作会议，对党务公开工作进行民主评议，形成了自上而下完善的民主监督网络，保证了党员群众知情权和监督权的落实。

3.强化意见反馈措施的落实。对党员群众围绕党务公开提出的意见和建议，由支部组织委员负责收集整理，按公开程序研究解决，并将处理意见以《党务公开意见反馈单》的形式反馈给意见人，如果意见人仍有异议将再审议再反馈，直至意见人满意为止。

四、构建党务公开体系的成效

1.保障了党员的民利。实施党务公开，不仅给党员群众提供了一个了解党内事务的窗口，而且还提供了一个表达意见的平台，特别是在生产建设和职工群众利益方面的问题被重视、被采纳之后，党员的主体意识被有效激活，保障了党员的知情权、参与权和监督权，调动了党员干部职工参与生产建设事务的主观能动性。

2.强化了职工群众对党员的监督。推行党务公开，将党组织的职责分工、工作目标、大事决策、工作进度、业绩表现等置于广大党员和职工群众的监督之下，增强了党组织活动的透明度，使党员能够更好地了解和参与党内事务，对运行起到了有效的制约和监督作用。同时也增强了党员干部的压力感和责任感，使其积极工作、服务职工群众的主动性有了进一步的提高。

3.融洽了党员和职工群众之间的关系。通过党务公开，对职工群众关心的问题我们实行了公开，使职工群众享有了充分的知情权，也使职工群众的监督权得到有效的发挥，在很大程度上维护了职工群众利益，职工群众原有的疑虑、容易引发矛盾的问题，通过公开得到了有效解决。同时，我们在党务公开中了解了民情、集中了民智，有效推进了决策的民主化和科学化，减少了工作失误，消除了党员和职工群众的猜疑，促进了党群干群之间的信任和谐。

（作者单位：胜利油田油气集输总厂 山东东营 257000）

公务员党员工作总结篇4

一、指导思想

按照《》、《党内监督条例》，通过党务公开，进一步扩大党员和广大村民的知情权、参与权和监督权，强化党内监督，从源头上遏制腐败现象的产生，保持党的先进性，努力促进居委会的快速和谐地发展。

二、党务公开工作的原则

1、根据和党内监督条例以及国家的法律法规实施党务公开。

2、公开内容应当真实可信，客观公正，不搞形式主义。

三、党务公开工作的要求

1、讲求实效。党务公开要坚持实事求是，面向党内外群众，把党员和村民最关心的热点问题依法按党内有关规定和程序进行公开，不回避矛盾，不避重就轻，通过透明度赢得信任度，不断提高党组织的凝聚力、战斗力，进一步增强党组织的工作活力。

2、完善制度，通过党务公开，进一步完善党内民主制度，不断探索民主治村的新思路、新办法、新途径。

3、操作规范

（1）、公开的程序：严格按照“拟定公开内容——党组织审定——负责人审签——向党员（群众）公开——登记建档”的过程办理。

（2）、公开的内容：除法律法规和党纪党规不允许公开的内容外，党内事务均应当在适当的范围内以适当的方式予以公开，并要做到党务公开与村务公开有机相结合。如：公开党员名单、党组织班子成员名单及分工情况和班子成员调整情况；党组织履行职责情况；推荐、评选先进情况；党组织获得的荣誉情况；党员发展情况；党员执行纪律、履行义务情况；民主评议党员情况；党组织的年度工作计划和总结；村两委工作计划和总结；党组织的决议和村工作重大事项；党费收缴情况；党员会议纪要；党员学习情况和党课内容；村干部任命；村财务收支情况等。

（3）、公开时间：根据公开的内容，做到定期公开与随时公开相结合。

（4）、公开范围：严格区分对党内公开、对党外公开和先党内后党外公开办理。

（5）、公开的形式：根据实际情况，采用党内会议、文件等形式。

四、党务公开工作的实施步骤

1、组织动员和制定方案阶段。首先利用各种会议，传递学习《》，进行广泛深入的思想发动，使村干部和党员深刻理解党务公开的重要意义，形成党务公开的良好氛围。其次，村两委党组织在充分征求党员和村民意见的基础上，制定好党务公开的实施计划，明确党务公开的内容、时间、方法。

2、组织实施党务公开阶段。每次党务公开以后，党组织向党员和广大村民征求意见，对反映的问题及时核实，认真整改。

五、加强领导

公务员党员工作总结篇5

1、加强班子建设，增强战斗力。我们从提高班子成员的领导水平、政治素质和拒腐防变能力入手，党支部班子坚持按照党委的安排与要求，选好学习内容，凡是要求党员、干部学习的文章、资料，班子成员首先带头学习。通过理论学习，自觉实践“xxxx”思想，保证班子成员政治上清醒，方向明确，意志坚强，做到讲学习、讲政治、讲正气。认真贯彻民主集中制原则，重大事情集体讨论，保证每月至少召开一次支委会，对加强项目部机关保证钻井生产工作起到促进作用，班子成员团结协作，积极奉献，勤政廉洁，自觉接受群众的监督，增强了班子的凝聚力、战斗力、向心力。结合开展“五保五在前”主题教育活动，明确“保安全质量，保增收节支，保目标实现”事关今年总公司生产经营目标的实现，事关总公司的“创新创效，企业再造”总体思路的发展，事关体干部职工的切身利益的大事。由于统一了大家的思想认识，凝聚力量，主动投身到活动中去。

2、制订了《xx钻井队党支部加强党员经常性教育活动计划》和《党支部开展党员奉献日活动方案》。按照推进计划，结合本部门的具体情况，扎扎实实地开展党员经常性教育活动和党员奉献日活动。在党员奉献日活动中，我们支部很多党员同志真正做到千方百计服务职工，主动完成工作任务。

3、抓好基础建设，提高党员素质。党支部积极开展“创岗建区”活动。经常组织党员学习邓小平理论、“xxxx”和胡总书记的讲话及新党章，使党员不断增强对党的基本知识和理解，按党委组织部的安排，坚持好“三会一课”制度，结合生产经营按党员活动岗位和“五好”党支部的要求，做好自己的本职工作，落实岗区责任，实现经营目标和每个时期主题内容，立足本职爱岗敬业，规范言行，努力工作。同时我们按月对党员的活动情况进行考核评分。并公布上墙，使党员的责任心、自觉性增强，发挥先锋模范作用更突出，全体党员月度考核分90分以上的占96％以上，实现了党员队伍素质的提高。

4、发挥思想政治工作优势，充分调动职工积极性。党支部注重抓好思想政治工作，除正常组织党员、干部、职工的政治理论学习外，充分发挥共产党员的作用，做好职工群众的思想工作。根据总公司月度年度生产计划的安排，按“创新创效、企业再造”的总体要求结合项目部工作实际，党支部加强职工的形势、任务、目标、责任教育，做好思想工作。同时发挥党员责任区的作用，及时向党支部汇报职工的思想动态，发现确实有困难的职工，与行政领导、工会支会研究，给予帮助解决。稳定了职工队伍，调动了职工积极性。我们还定期对职工队伍进行思想动态分析随时掌握思想脉搏，有效解决职工思想的

问题。由于职工的队伍稳定了，在资金紧张、人员短缺、工作量增大的情况下，较好地完成了保障钻井生产顺利进行的工作。

5、认真履行职责，搞好保证监督。党支部牢记自身职责，召开支委会、支委扩大会，研究项目行政重要问题，支持、帮助各部门管理职能的行使。尤其是对“企业再造”、组织结构调整、效能监察等方面的工作保驾护航，充分带动广大党员和干部职工群众围绕生产经营，为完成总公司的各项指标作贡献。

6、落实党风廉政责任制，促进党风好转。党支部坚持做到政治理论学习同时，积极开展党风廉政和反腐倡廉教育。经常组织党员、干部职工认真学习***、***、***论党风廉政建设文章，中纪委规定和党的xx大会议有关党风廉政方面的内容、文章。认真贯彻执行《关于全区国有企业领导人员廉洁自律若干规定的实施意见》，贯彻落实局纪委会议精神和总公司纪委有关要求，搞好党风廉政建设责任分工，积极配合总公司纪委开展对生产经营的效能监察活动。支持工会及职工代表对项目部厂务公开、民主测评干部和对生产经营活动的监督，有效地加强了党风廉政建设工作。

虽然我们的工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题，如：党支部成员中个别忙于业务，对理论学习不够积极主动；还有个别同志劳动纪律松驰，工作责任心不强等。我们要从以下几个方面做好今后的工作：